Como tudo no mundo, treinamento e consultoria também vivem de tendências. E agora a novidade seria o Personal Coach? Como tudo no mundo, treinamento e consultoria também vivem de tendências. Atualmente vemos uma verdadeira ?enxurrada? de cursos de Liderança, Comunicação (Oratória), Marketing Pessoal… E agora a novidade (?), o Personal Coach.
Hoje, você executivo não pode errar… Além de manter-se atualizado precisa tomar decisões o tempo todo que envolvem, muitas vezes, sua carreira profissional e acadêmica, novas estratégias para o futuro da empresa, negociações difíceis, globalizadas e com valores altíssimos em jogo, troca de cargos e funções (promoções e demissões), redirecionamentos… As soluções têm que ser rápidas e individualizadas para aumentar seu êxito e performance pessoal!
O que é Personal Coach:
Consultoria para um só executivo: presidente, diretor, superintendente, gerente, e chefes. O consultor presta uma assessoria personalizada, o foco será:
1. Comportamental: Trabalhar sua postura frente a seus colaboradores, chefias, sócios, acionistas e clientes, suas atitudes e relacionamentos (inclusive familiares), seu marketing pessoal e motivação. Buscar a ?reflexão? permanente sobre erros e acertos de modo a aprimorar habilidades e competências. Auxiliar nos processos de mudanças e cultura organizacional na empresa, política, poder e liderança de resultados.
2. Técnico: Aconselhamento em todos os lados do cargo e função que atua, levantamento dos gaps entre o desempenho real com o esperado.
3. Orientação sobre carreira profissional: Como se faz um plano de carreira? È melhor continuar na mesma empresa ou mudar? Como buscar a recolocação no mercado de trabalho? Quais as melhores opções? Qual é o seu ?melhor? momento para mudanças?
4. Área acadêmica: Com tantas alternativas de cursos extensivos, especializações, pós-graduação e MBA, está muito difícil decidir o que realmente vai agregar valor à sua carreira…
O que é Private Training:
Também chamado de treinamento individualizado, o executivo (de qualquer nível hierárquico) recebe cursos intensivos e rápidos com programas teóricos e práticos aplicados no Personal Coach para: Gestão de Negócios, Oratória ? Comunicação Verbal, Criatividade e Liderança, Marketing Pessoal e de Relacionamento Teamwork ? Trabalho em Equipe, Planejamento Estratégico, Planos de Negócios, Negociação, Vendas Corporativas e Administração do Tempo.
Portanto, dá para observar que o Personal Coach é um mix de conhecimentos, em que você, normalmente, receberia tudo separadamente, mas ao contrário de ser um produto ?genérico? (palavra que está muito em moda…) é totalmente voltado para as suas necessidades, expectativas e deficiências, como se fosse uma roupa, totalmente sob medida, feita para você, fazendo com que, em poucos dias, possa surgir um super executivo, muito mais dinâmico, completo, com a capacidade de atender todas as exigências da empresa, de seus superiores e colaboradores.
No mercado temos poucos consultores especializados no Personal Coach. Para saber quem procurar, pense no seguinte:
1) O Personal Coach deve ter muita experiência, não especificamente no seu produto ou serviço, mas sim na sua área.
2) Dê preferência a consultores que atuam na parte empresarial e acadêmica, pois têm uma melhor visão do todo.
3) Ele fará o papel, muitas vezes, de psicólogo. É claro que não precisa ter essa formação, apenas é necessário haver uma confiança mútua, uma empatia bastante grande, pois será conselheiro, inclusive em assuntos pessoais.
O Personal Coach existe desde sempre, mas só agora os executivos estão ?acordando? para os investimentos pessoais que podem, também, sair do ?próprio? bolso.
Os ganhos são infinitamente maiores do que qualquer outro tipo de treinamento ou consultoria, e ao contrário de muitas outras ?ondas? ou tendências, esta veio para ficar!
