Aonde você vai estar daqui a um ano? Como você vai chegar lá? Você estabeleceu suas metas para 2001? Colocou no papel?

Se não fez isso, provavelmente você vai estar no mesmo lugar o ano que vem – só que mais velho! (E talvez desejando estar em outro lugar…), só que desmotivado e sem as instruções de como chegar lá.

Um objetivo é um sonho com um plano e um prazo

E você sabe quais são os principais motivos porque as pessoas não atingem seus objetivos? Segundo Jeffrey Gitomer, autor de The Sales Bible, presidente da Business Marketing Services e membro do SalesDoctors, são apenas três:

1. As pessoas falham ao não escrever seus objetivos, colocando-os em lugares bem visíveis.
2. As pessoas falham ao não fazer planos que concretizem esses objetivos.
3. As pessoas falham ao não se dedicar totalmente a seguir esse plano ou a alcançar seus objetivos.

Estas razões parecem bem fáceis de resolver, mas estudos realizados nos Estados Unidos mostram que menos de 70% dos adultos têm metas escritas para suas vidas. Uau!

Aqui estão 8 dicas para definir seus objetivos pessoais – e alcançá-los:

1. Identifique: Ponha seu objetivo no papel. Escreva de maneira clara exatamente o que você quer conseguir, usando os termos mais específicos possíveis.
2. Estabeleça um cronograma: Coloque uma data para começar a buscar seu objetivo, e uma data-limite para alcançá-lo. A não ser que você consiga demarcar esse espaço de tempo (início e data final – ou deadline), sua habilidade de conseguir alcançar qualquer objetivo será bem duvidosa.
3. Liste os obstáculos e dificuldades: Você terá que superar obstáculos para atingir seus objetivos. Identificar estas dificuldades pode ajudá-lo a preparar-se, vislumbrando novos caminhos e prevenindo-se para que elas sejam contornadas de maneira eficiente.
4. Liste grupos e pessoas a serem contatadas: De quem você vai precisar ajuda? O que elas vão querer em troca? Às vezes, só é preciso pedir …
5. Que conhecimentos e habilidades você precisa para atingir seu objetivo? Você já detêm esses conhecimentos e habilidades, ou precisa desenvolvê-los? Faça um plano para adquirir essas ‘competências’, ou para contratar quem as tenha.
6. Crie (e ponha no papel) um plano de ação para cada objetivo: Quanto mais específico e detalhado seu plano, maiores são as chances de que você se dedique a ele.
7. Faça uma lista dos benefícios conseguidos ao atingir seu objetivo: Porque é exatamente que você quer atingir esse objetivo? Qual é o incentivo? Esse incentivo é forte o suficiente para motivá-lo a seguir o plano?
8. Faça alguma coisa todos os dias: Faça uma promessa pessoal de realizar seus objetivos, e aja todos os dias em busca do sucesso – nem que sejam apenas 10 ou 15 minutos. Atingir seus objetivos é uma questão totalmente pessoal. Sua dedicação, auto-ajuda e visualização são 90% do processo, e só você pode fazer isso. Afinal, são seus objetivos… seus sonhos e sua realização!