Se eu fosse vocĂȘ…

Resolvendo problemas alheios O que vocĂȘ faria se tivesse de resolver um problema alheio? Como tomaria as devidas atitudes? A dinĂąmica deste mĂȘs traz a oportunidade de cada pessoa refletir sobre as tomadas de decisĂ”es e tambĂ©m irĂĄ ajudĂĄ-las tanto em suas empresas quanto na vida pessoal. Aplique-a e aproveite para descobrir inĂșmeras maneiras de reagir Ă s situaçÔes.

Resumo: as pessoas encenam como acham que seus parceiros se comportariam em uma certa situação.

Objetivos: autopercepção, feedback, comunicação não-verbal, formação de equipes, assertividade.

Materiais: nenhum.

Procedimento:

» Divida os participantes em duplas e peça para que os membros de cada uma se intitulem A e B.
» O membro B deve encenar como o A agiria numa certa situação (exemplos a seguir). Depois, terĂŁo 10 minutos para discutir.
» O B recebe orientaçÔes de A sobre como o A realmente agiria e, entĂŁo, modifica seus atos. » Invertem-se os papĂ©is.
» Discute-se a experiĂȘncia entre os pares e, depois, com o grupo inteiro. Concentre-se nas liçÔes pertinentes.
SituaçÔes:

» Como reage ao receber telefonemas insistentes por engano.
» Como entra atrasado numa reuniĂŁo social ou de trabalho.
» Como reage Ă  possibilidade de uma visita indesejada de sogros e cunhados, por exemplo, em um feriado prolongado.
» Como reage quando um(a) amigo(a) que lhe mostra roupas horrĂ­veis e pergunta se gostou.
» Como dĂĄ mĂĄs notĂ­cias a um amigo.
» Como se comporta durante uma discussĂŁo com alguĂ©m de quem gosta muito.
» Como reconhece que estava errado.
» Como reage quando fazem uma boa ou mĂĄ avaliação de seu desempenho.
» Como reage ao receber um copo sujo num bar.
» Como reage ao ver uma injustiça.

Observação: os grupos podem criar situaçÔes de acordo com suas necessidades.

Para saber mais:
Livro: 150 jogos de treinamento
Autor: Andy Kirby
Editora: T&D Editora

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